工人在雇主家受伤，雇主有责任吗？
嵊州市取保候审律师
2025-06-12
雇主有责任，未签合同不影响工伤认定。根据《工伤保险条例》，工伤认定与合同签订无关，只要因工作原因受伤，雇主就需承担相应责任。若不及时处理，可能导致法律纠纷和赔偿金额增加。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫雇主需负责。具体操作：1.立即送医救治，确保工人健康；2.收集证据，如医疗记录、目击者证言；3.尝试与雇主协商赔偿；4.若协商不成，向劳动仲裁部门申请工伤认定；5.根据认定结果，决定是否提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商、调解或诉讼。若伤害轻微，可优先协商或调解；若协商无果或伤害严重，建议通过法律途径诉讼解决，以确保权益得到保障。
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